Job classification helps in organizing various roles within a company.
Dịch: Phân loại công việc giúp tổ chức các vai trò khác nhau trong một công ty.
Understanding job classification can improve recruitment processes.
Dịch: Hiểu biết về phân loại công việc có thể cải thiện quy trình tuyển dụng.
Hiệu suất chịu áp lực, khả năng thể hiện dưới áp lực hoặc căng thẳng